「多様な働き方実践企業」として認定されました！

こんにちは、CPSの採用担当です！

CPSはこの度、埼玉県が認める「多様な働き方実践企業」の認定を獲得いたしました！！☆

「多様な働き方実践企業」とは？

この制度は、企業が社員の仕事と家庭の両立を支援するため、テレワークや短時間勤務等の取り組みを推進し、多様な働き方を実践している企業として埼玉県から認められる認定です。

(1)～(9)の認定項目のうち3つ以上該当していれば、認定を獲得することができます。

（1）男女が共に仕事と育児・介護を両立できる
（2）テレワークやフレックスタイムなど独自の取組を導入している
（3）出産した女性等が現に働き続けている
（4）女性管理職が活躍している
（5）働きやすい職場環境づくりをしている
（6）働き方に対する取組を表明している
（7）男性従業員の育児休業等の取得が定着している
（8）働き方改革を積極的に進めている
（9）従業員が長く働き続けている

該当数によってシルバー、ゴールド、プラチナと認定グレードが異なるのですが、
CPSは、男女が共に仕事と育児を両立していることや、社員が働きやすい職場づくりに取り組んでいること等が評価され、
最上位グレードのプラチナを獲得することができました！！

認定を獲得すると、認定証や楯の他、イベントで使用できるのぼり旗等もいただけます(^^♪

多様な働き方実践企業について詳細はコチラをご覧ください！今後はＣＰＳも掲載されます♪

今後も認定獲得に甘んずることなく、引き続き社員の多様な働き方を推進していきたいと思います！